Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày 01 tháng 11 năm 2024 và thay thế Quyết định số 27/2022/QĐ-UBND ngày 14 tháng 9 năm 2022 của Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Quy định phân công, phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, biên chế và công chức, viên chức thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Thuận.

Theo đó, quy định nội dung phân cấp, bao gồm:

1. Tổ chức bộ máy, gồm: Thành lập, tổ chức lại, giải thể tổ chức hành chính; thành lập, tổ chức lại, giải thể đơn vị sự nghiệp công lập.

2. Phê duyệt, điều chỉnh vị trí việc làm và cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp của đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm một phần chi thường xuyên và đơn vị sự nghiệp công lập do nhà nước bảo đảm chi thường xuyên.

3. Sử dụng và quản lý công chức, viên chức, gồm:

a) Điều động, biệt phái công chức; biệt phái viên chức.

b) Tổ chức xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức.

c) Bổ nhiệm ngạch, chuyển ngạch và xếp lương đối với công chức; bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp, thay đổi chức danh nghề nghiệp và xếp lương chức danh nghề nghiệp đối với viên chức; nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn, quyết định các loại phụ cấp gồm: Phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp chức vụ lãnh đạo và các loại phụ cấp khác (trừ phụ cấp công vụ) theo quy định đối với công chức, viên chức.

d) Bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian giữ chức vụ, luân chuyển, cho từ chức, cho thôi giữ chức vụ, tạm đình chỉ công tác, đình chỉ chức vụ, miễn nhiệm, thôi việc, nghỉ hưu đối với công chức, viên chức.

đ) Tiếp nhận, chuyển công tác công chức, viên chức.

e) Cử công chức, viên chức đi đào tạo, bồi dưỡng.

g) Quản lý hồ sơ công chức, viên chức.

Phạm Cúc